به نقل از «ایمنا»

گسترش بریکس شکستی برای اتحادیه اروپا

تاریخ انتشار: ۵ شهریور ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۸۵۵۸۶۹۸

روزنامه آلمانی برلینر سایتونگ در گزارشی به بررسی افزایش اعضا گروه بریکس پرداخته و مدعی شده است که گسترش این گروه شکستی بزرگ بری اتحادیه اروپا است.

به گزارش خبرنگار ایمنا، روزنامه آلمانی «برلینر سایتونگ» در گزارشی درباره‌ی نتایج پیروی غیرمستقل اتحادیه اروپا از سیاست‌های آمریکا نوشت: «گسترش گروه بریکس یک شکست شخصی برای اورسولا فون درلاین، رئیس کمیسیون اروپا و ژوزف بورل مسئول سیاست خارجه اتحادیه اروپا به شمار می‌رود.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

سیریل رامافوزا، رئیس جمهور آفریقای جنوبی، در روز پایانی پانزده‌مین نشست سران بریکس اعلام کرد که پنج عضو اصلی بر سر گسترش این گروه با افزودن شش کشور جدید – از جمله ایران، عربستان، امارات، اتیوپی، مصر، آرژانتین – به توافق رسیدند.

اما به گفته‌ی این نشریه بازتاب آن در رسانه‌های غربی نشانی از ناتوانی خبرنگاران اروپایی و آمریکایی در تفسیر، تحلیل یا حتی درک روندهای جهانی است. نزدیک به نیمی از جمعیت جهان و کشورهایی با سریع‌ترین رشد اقتصادی به زودی در یک اتحاد جهانی در کنار هم خواهند بود.

این نشریه مدعی است که چین و روسیه بیشتر از سایر اعضا مایل به گسترش بریکس هستند زیرا فروپاشی سلطه ژئوپلیتیکی و اقتصادی غرب برایشان اهمیت ویژه‌ای دارد. در صورت عضویت کامل ایران، امارات و عربستان در سال جدید میلادی، این بلوک متحد سه عدد از بزرگ‌ترین صادرکنندگان نفت را در کنار خود خواهد داشت که ارزش ژئوپلیتیکی و اقتصادی آنها را در این گروه‌بندی افزایش می‌دهد.

مورد دیگری که در این مقاله به آن اشاره شده زمزمه‌ها و تلاش‌های دلارزدایی در آینده است که از آن نظر آن موجب نگرانی در کشورهای عضو ناتو و واشنگتن شده است. پیش‌تر دونالد ترامپ، رئیس جمهور سابق آمریکا، هشدار داده بود که اگر دلار آمریکا مقام خود به عنوان ارز ذخیره جهان از دست بدهد بدتر از این خواهد بود که آمریکا تمامی جنگ‌هایش را ببازد.

این روزنامه برای حمایت از ادعای دلارزدایی به این امر اشاره می‌کند که چین و عربستان سعودی به دنبال توافق بر سر خریداری نفت به یوان هستند و امارات نیز در معاملات نفتی خود با هند از روپیه استفاده می‌کند. علاوه بر این روسیه پس از جنگ اوکراین روابط اقتصادی خود با چین را افزایش داده که صادراتش به روبل انجام می‌شود و گفته می‌شود که رکورد جدیدی در روابط اقتصادی چین-روسیه تا پایان سال ۲۰۲۳ به ارزش بیش از ۲۰۰ میلیارد دلار شکسته خواهد شد.

به گفته برلینر سایتونگ اما مهم‌ترین علت همگرایی این کشورهای مختلف بیزاری از رویکرد خلاف قوانین بین‌المللی توسط غرب است. در سال‌های اخیر آمریکا به طور فزاینده‌ای شروع به استفاده از قوانین من‌درآوردی خود با عنوان «نظم قانون محور» یا «سیاست خارجی ارزش‌مدار» کرده است که تمامی این کشورها آن را ابزاری برای حفظ هژمونی غرب می‌دانند و ترویج آن را نمی‌پذیرند.

کد خبر 683146

منبع: ایمنا

کلیدواژه: بریکس عضویت ایران در بریکس گروه بريكس گروه بريكس و ايران اتحادیه اروپا شهر شهروند کلانشهر مدیریت شهری کلانشهرهای جهان حقوق شهروندی نشاط اجتماعی فرهنگ شهروندی توسعه پایدار حکمرانی خوب اداره ارزان شهر شهرداری شهر خلاق اتحادیه اروپا

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.imna.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «ایمنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۸۵۵۸۶۹۸ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

سازمان بانکداری اروپا: بیش از ۹۰ درصد از بانکداران ثروتمند اتحادیه اروپا مرد هستند

به گزارش صدای ایران از یورونیوز،بر اساس یک گزارش منتشره توسط سازمان بانکداری اروپا، آژانس نظارتی متعلق به اتحادیه اروپا، تعداد میلیونر‌های بانکی در این قاره در حال افزایش است. هرچند به نظر نمی‌رسد زنان از این تحول سودی برده باشند.

بر اساس ارقامی که پنج‌شنبه گذشته (۲۵ آوریل) توسط سازمان بانکداری اروپا (EBA) منتشر شد، بیش از ۹۰ درصد از کارکنان رده‌بالای بانکی که در سال ۲۰۲۲ در این اتحادیه بیش از ۱ میلیون یورو درآمد داشتند مرد بوده‌اند.

این رقم برای افراد سطح اول شرکت‌های سرمایه‌گذاری بیش از ۹۶ درصد است، عددی که شکاف دستمزد جنسیتی در بخش مالی را برجسته می‌کند.

مطابق آمار منتشره تعداد بانکداران اتحادیه اروپا که بیش از ۱ میلیون یورو در سال درآمد دارند در حال افزایش بوده و در سال ۲۰۲۲، تعداد آنها به ۲ هزار نفر رسیده است. این در حالی است که در سال ۲۰۱۴ تنها ۹۳۹ نفر در این بخش درآمدی بالای یک میلیون یورو داشتند.

درآمد‌های بالا در بزرگترین اقتصاد‌های اتحادیه اروپا متمرکز شده‌اند که مراکز مالی مهمی مانند فرانکفورت، پاریس و میلان را در خود جای داده‌اند. در آلمان، تنها ۷.۴ درصد از بانکداران پردرآمد زن هستند.

این امر البته برای ناظران مالی اتحادیه اروپا که مدت‌هاست نسبت به نبود تنوع در موسسات مالی اتحادیه هشدار می‌دهند تعجبی ندارد چرا که بانکداری تا حد زیادی دنیایی مردانه است، حداقل در رده‌های بالای آن.

بر اساس یک مطالعه که در سال ۲۰۲۱ توسط بانک انگلستان انجام شد و اعضای هیئت مدیره، روسای حسابرسی و سایر پست‌های کلیدی را به لحاظ جنسیت مورد بررسی قرار می‌داد، تنها کمی بیش از ۲۰ درصد از کارکنان ارشد بانک انگلستان زن بودند. هر چند این رقم همچنان کم به نظر می‌رسد، با این حال دو برابر آمار سال ۲۰۰۱ این بانک است.

قانون بانکداری اتحادیه اروپا می‌گوید که هیئت‌های مدیریتی بانکی متنوع - از نظر جنسیت، سن و سابقه - کارآمدتر عمل می‌کنند، زیرا کمتر قربانی «گروه‌زدگی» (گرفتن تصمیمات غیرعقلانی به خاطر یکدست بودن جمع) می‌شوند.

بانک مرکزی اروپا نیز می‌گوید هنگام بررسی انتصاب کارکنان ارشد، تعادل جنسیتی را در نظر می‌گیرد. با این حال سخنگوی فدراسیون بانکداری اروپا اذعان می‌کند که میزان حضور زنان در رده‌های بالای این بخش رضایت‌بخش نیست.

گابریل دایا، رئیس بخش ارتباطات فدراسیون بانکداری اروپا در مصاحبه‌ای به یورونیوز گفت این ارقام «از تعادل کافی فاصله دارند»، اما «تغییرات در حال وقوع است».

یافته‌های تازه‌منتشره احتمالاً موج‌های سیاسی ایجاد می‌کند، به ویژه که برخی از قانون‌گذاران از قبل این شواهد را «نگران‌کننده» عنوان کرده بودند.

کیرا ماری پیتر هانسن، از حزب سبز‌ها در دانمارک، با استناد به قوانین اخیر اتحادیه اروپا که به منظور ارتقای شفافیت در بخش پرداخت‌ها تنظیم شده است، به یورونیوز گفت: «ارقام منتشره به وضوح نشان می‌دهد که بخش مالی اتحادیه اروپا باید ابتکارات بیشتری را برای تضمین تنوع و برابری در همه سطوح انجام دهد. زنان بیشتری را در هیئت مدیره شرکت‌ها قرار دهید.»

مطابق ارقام اعلام‌شده از سوی یورواستات، سازمان آمار کمیسیون اروپا، در سال ۲۰۲۲ زنان به طور متوسط ۱۲.۷ درصد کمتر از مردان در هر ساعت در سراسر نیروی کار درآمد داشتند.

اعداد منتشره نشان می‌دهد که آلمان نیز یکی از بدترین عملکرد‌های کشور‌های عضو اتحادیه اروپا در این معیار را داشته است.